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税收政策-工资
时间:2019-02-24 09:38:47  来源:  作者:重庆万佳会计

                                                                                                  税收哪些事

人工与社保-临时工工资怎么处理的.png

税收政策-工资
STEP1:

 

问:临时工工资属于“工资”还是“劳务报酬”?

 

STEP2:

 

(一)、2019年以前:

 

 

(1)按月正常发放工资的,“是否雇员”选择“是”,填写正常工资薪金报表;

(2)不按月发放工资或者没有签订劳动合同的,“是否雇员”选择“否”,填写劳务报酬报表。

 

这是工资薪金所得与劳务报酬所得主要区分口径。既然如此,所谓临时工“工资”,其实属于劳务报酬,应当按照“劳务报酬所得”代扣代缴个人所得税。

 

(二)、2019年1月1日起:

 

居民个人取得工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,一并作为“综合所得”,按纳税年度合并计算个人所得税。

 

(三)相关问题:支付临时工工资需要代扣代缴个人所得税吗?

 

回答:这是毫无疑问的。

 

实行个人所得税全员全额扣缴申报的应税所得包括工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、利息股息红利所得、财产租赁所得、财产转让所得、偶然所得、经国务院财政部门确定征税的其他所得。

 

STEP3:

因此,若向个人支付上述款项,应当依法履行代扣代缴个人所得税义务。

         重庆万佳会计服务有限公司是经重庆市工商局、财政局批准成立专业从事企业注册咨询、代理记账服务的机构(代帐许可证号:DLJZ50018120110001)。为企业做代理记账报税服务,积累了丰富的经验,受到良好赞誉。公司在发展过程中,根据客户需要,发展了各项相关业务,业务范围涵盖较广泛,成为一家“注册-建账-报税”一站式综合性服务机构。我们的宗旨是一次合作,终生朋友。公司拥有资深专业的代理人员,掌握业务领域内的相关法律法规,具有丰富的经验和动作能力,良好的代理平台。帮助客户各种疑难问题,根据重庆地区的实际情况提供切合实际需要的解决方案,为企业登记、财务代理的事前、事中、事后服务.
  

 

 

 




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